據(jù)國外媒體報(bào)道，作為惠普的臨時(shí)CEO，凱西·萊斯加克(Cathie Lesjak)當(dāng)前正面臨兩大問題：銷售額增長放緩和新任CEO人選問題。

　　萊斯加克剛上任三天就舉辦了兩場記者招待會，試圖打消業(yè)界對馬克·赫德(Mark Hurd)辭職而引發(fā)的顧慮。由于遭到一名女合同工的性騷擾舉報(bào)，赫德上周五宣布辭去惠普CEO職位。

　　惠普即將發(fā)布2010年第三季度財(cái)報(bào)，銷售額預(yù)計(jì)將達(dá)到325億美元至327億美元，同比將增長6%。但與過去三個季度相比，該漲幅明顯放緩。此外，正在進(jìn)行中的新任CEO的甄選也是一個棘手的問題。

　　投資銀行ISI Group分析師阿布黑·拉姆巴(Abhey Lamba)稱，除了外部人選，內(nèi)部CEO人選包括負(fù)責(zé)PC和移動設(shè)備業(yè)務(wù)的托德·布拉德利(Todd Bradley)，成像與打印部門主管沃邁斯·約什(Vyomesh Joshi)，服務(wù)器、軟件和存儲業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人安·利弗摩爾(Ann Livermore)，以及企業(yè)服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施部門總經(jīng)理戴夫·多納特利(Dave Donatelli)。

　　拉姆巴說：“在四名內(nèi)部人選中，如果其中一名勝出，其他三名繼續(xù)留任的可能性有多大呢?這些問題惠普都要考慮到。”至于外部人選，包括IBM軟件部門主管史蒂夫·米爾斯(Steve Mills)和投資公司Kleiner Perkins Caufield & Byers合伙人雷·萊因(Ray Lane)等。

　　萊斯加克今年51歲，作為臨時(shí)CEO，她已經(jīng)表示不參加正式CEO職位的角逐。萊斯加克稱，公司當(dāng)前的任務(wù)是找到最適合的新任CEO人選。

　　萊斯加克周日在電話會議上曾表示，赫德的辭職不會對惠普遭到太大影響，她說：“毋庸置疑，赫德的表現(xiàn)很出色。但這是團(tuán)隊(duì)努力的結(jié)果，不是他一個人包辦的。”
　　（新浪 李明）