文/李興文
在世界上每個人都會有私心，這也是人的弱點。每個人都喜歡享有特殊待遇，如一些會員卡其中就有貴賓卡，貴賓卡是享受最好的服務而且權限也很廣。但是如何運用才好呢？所以我們要先了解什么是收益＞（引導）理論：人們是最終會選擇對自己的利益大的，人不為己天誅地滅，我們運用好收益＞（引導）理論就可以水到渠成。最高境界是沒有正與反。只是看如何運用收益＞（引導）理論。道同道也講：“攻其之弱，不敗；現其之強，必贏。”
上面講“人不為己天誅地滅”的意思李興文解釋：“先說‘人’字意思《道德經》開篇就講名可名，非常名，這就是說‘人’字有名萬物之母，如為了能辨別你是誰？所以給個人加了一個稱呼，就像道一樣它無形，無聲，無體，無名天地之始，這樣無法稱呼，所以就給它加上了一個名稱叫道。那這個人就不是指個人了，個人是有名稱的，這里是人，人是代表人類，不是只個人；已字是指人，也是說人要有人性；這句意思是人類要有人性，不然老天都不答應。”
這就是以科學發展觀，以人為本的理念管理企業和員工。多數企業管理員工都是對某一個人或幾個人好，只是少部分才會享有這種特殊待遇；企業對顧客的一些待遇也是同樣，同時會引發內外矛盾或分派隊。
讀懂李興文解釋的人不為己天誅地滅意思后。
員工：領導的總思想是要對每一位員工，都讓他們享有特殊待遇，同時領導實施管理時，要讓他們每個員工感覺自己才享有特殊待遇，還要讓他們感覺來之不易，員工們自然就會自覺的去努力工作、聽從上級領導安排的指示。
顧客：老板的總思想是要對每一位顧客，都要讓他們享有特殊待遇，同時老板實施營銷時，要讓他們每一位顧客感覺自己才享有特殊待遇，也是讓他們感覺來之不易，顧客們自然就會自動去買公司里銷售的商品。很多人會說可能嗎？如顧客買生活用品，買誰的不是買，但是顧客在這家公司買生活用品能享有特殊待遇，這樣顧客只要買生活用品都會自動來公司買。
