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 [原創]大型綜合超市店總經理職責 (資料)


大型綜合超市店總經理職責
店總經理職責()
1)
具有制定預算的能力,理解損益表的組成部分及其含義,理解商業行為和它們對財務報告的影響.管理財務資源,并堅持根據預算來監管可利用資源.
2)
熟悉各類商品在不同季節的銷售和周轉率,能對不合理庫存采取相應措施,以確保滿足銷售和周轉.
3)
了解各商品大類,坪效和人效的概念和行業標桿,采取相應措施提高門店生產效率.
4)
熟悉公司財務制度.
專 業 能 力
1)
負責門店預算的制定和關鍵業務指標的達成,包括:
-
銷售額
-
生鮮毛利
-
營運成本
-
商品損耗
-
門店凈利潤
2)
負責門店庫存在合理范圍內,滿足銷售和高效周轉的要求,包括:
-
總庫存金額
-
庫存周轉率
3)
負責實現公司制定的生產效率,包括:
-
坪效
-
人效(人均銷售,主要崗位的人均工作量)
4)
負責門店遵守公司財務制度.
計 劃 與 預 算 職 責
店總經理職責()
1)
了解市場調查的原則及常用方式,正確分析相關數據,能制定實施應對措施.
2)
熟悉各品類商品的銷售占比,各品類關聯性和季節性銷售特點,能及時對布局做出調整,滿足顧客需求.
3)
了解商品的陳列設施和陳列方式,掌握價簽使用規范,能根據不同的商品特點選擇適合的貨架和陳列方式.
4)
熟悉營運標準,流程和作業規范的一般原則,熟練應用關鍵表單和系統報表.
專 業 能 力
1)
計劃和管理競爭對手調查和消費者調查,并做出及時反應,對商品配置,價格調整等向采購提出建議,以確保門店的競爭優勢.
2)
依據商品布局原則合理計劃并管理商品布局(包括顧客動線),達到方便顧客和提升銷售的目的.
3)
依據商品陳列原則監督貨架陳列計劃的實施,合理安排商品排面,陳列方式,保持規范清晰的價簽系統,給顧客以良好的視覺感受,實現商品的最大銷售.
4)
監督營運標準和流程的貫徹實施,并提出改進意見.
業 務 (商 品) 職 責
店總經理職責()
5)
熟悉庫存管理流程,能熟練運用相關MIS報表分析庫存問題.
6)
了解門店營銷組合的基本原則及常用的促銷方式,促銷時機及管理流程.
7)
了解商品驗收,存儲,理貨,加工等過程中的原則和控制點,熟悉各類商品的質量要求,能夠對不合格商品及時采取措施.
8)
掌握各種促銷標識,道具的使用規范,并能結合商品特點合理使用各種道具.
9)
能應用IT系統工具和相關報表,分析經營信息及營運信息.
5)
監督庫存管理流程在門店的實施,盡可能降低異常庫存的比例,包括高庫存,缺斷貨.
6)
負責執行采購部的促銷計劃,負責安排門店促銷.
7)
負責門店從商品進店至銷售的質量控制.
8)
通過POP,海報等各種促銷標識及道具,為顧客營造新鮮,有吸引力的購物氛圍,從而最大限度地激發顧客的熱情.
專 業 能 力
業 務 (商 品) 職 責
店總經理職責()
1)
理解公司安全衛生政策和國家相關法規.
2)
具有公正,開放的人格,高效的領導力和優秀的團隊建設能力.
3)
正確掌握公司的考核,評估政策,并能合理運用.
4)
具備教練能力,能幫助下屬規劃職業生涯.
5)
了解公司的人力資源政策和相關法律法規,并合理能運用.
6)
具備執行力和創造力.
7)
較強的人際關系處理能力及溝通能力.
8)
了解公司外部公共關系維護的原則及政府的有關政策.
9)
熟悉公司促銷員制度,并能監督執行.
1)
為員工提供安全,衛生的工作環境.
2)
保持與員工的良好溝通,領導和激勵全店員工,建設積極上進的團隊.
3)
計劃并實施對直接下屬的目標管理,評估,考核直接下屬.
4)
培訓,指導下屬,幫助下屬自我提升,并培養本崗位接班人.
5)
對店副總經理的招聘,提升,獎懲,辭退有建議權;對部門經理的招聘,提升,獎懲,辭退有決定權;對店副總經理,部門經理提出的相關人員招聘,提升,獎懲,辭退的決定有否決權.
6)
積極執行上級的工作安排,能提出創造性見解,并付諸實施.
7)
以積極,開放的態度與公司各相關部門溝通,保持與各部門的良好協作.
8)
與周邊相關政府部門,社區,媒體保持良好的關系.
9)
負責促銷員管理.
專 業 能 力
人 事 職 責
店總經理職責()
1)
了解主要設備的維護,保養,大修等原則.
2)
具備設備使用安全意識及開源節流的理念.
1)
負責全店設備,存貨等資產的安全.
2)
確保設備正常運營,并依據《設備手冊》,督促日常維護,保養工作的實施.
3)
提高設備的使用效率.
4)
對出租戶進行管理.
專 業 能 力
設 備 職 責
店總經理職責()
1)
能合理搭配門店燈光,裝飾,服務標識,賣場音樂.
2)
掌握員工儀容儀表,服務技巧的規范要求,并監督實施.
3)
熟悉店內售后服務標準及國家相關消法,質量法等.
4)
有顧客導向意識,并能針對顧客投訴進行自我改進,了解顧客對商品質量和服務質量的需求.
1)
為顧客營造清潔,舒適,安全的購物環境.
2)
確保員工提供專業,熱情,及時的服務,提高顧客滿意度.
3)
為顧客提供周到的售后服務,包括退換貨,送貨等.
4)
正確處理顧客投訴,與顧客保持良好溝通.
5)
負責維持并開發團購客戶,并提供優質服務

 

 

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