久久亚洲天堂_亚洲四区_日韩精品久久久_欧美精品1_91电影在线观看_99er视频
聯(lián)商首頁
|
資訊中心
|
數(shù)據(jù)
|
專欄
|
專訪
|
商業(yè)地產(chǎn)
|
會(huì)議
手機(jī)聯(lián)商
聯(lián)商微博
論壇首頁
求助問答區(qū)
資料共享區(qū)
精華貼
|
骨貼
|
新帖
|
論壇公約
|
聯(lián)商幣兌換
|
聯(lián)商站務(wù)
01百貨店/Mall
02便利店
03超市
04專業(yè)店
05商業(yè)地產(chǎn)
當(dāng)前位置:
聯(lián)商論壇
→
→ 貼子
'+menustr+ '
');" value="發(fā) 帖">
閱讀:
[
]
跟帖:
[
1
]
主題:人員管理心得
管理主題:
刪除
|
鎖定
|
精華
|
固頂
|
總固頂
|
圖庫
我心1飛揚(yáng)
積分:43 金幣:7
0
關(guān)注
0
粉絲
6
帖子
發(fā)表于 2013-08-26 10:04 |
只看他
樓主
作為人力資源的主管,在實(shí)際工作中我總結(jié)了以下幾點(diǎn)心得:1、人員管理重要的在于心與心的溝通。2、身先士卒、一馬當(dāng)先、同甘共苦。3、賞罰分明、知人善用、公平合理。4、制度規(guī)范、績(jī)效考核。5、深入基層、關(guān)心生活。6、工作之外,共娛共樂。7、將心比心、換他真心。8、提高技能、增強(qiáng)素質(zhì)。
相關(guān)帖子:
·
喬春洋:激勵(lì)方法
·
喬春洋:激勵(lì)理論
·
管理的分層要素
·
讓系統(tǒng)幫企業(yè)賺錢
·
知情人士指教一下,現(xiàn)在的工作方向
·
為什么員工沒有執(zhí)行力?
·
小店長(zhǎng)月報(bào)(四)
·
便利店生存之道
搜索更多:
員工管理
企業(yè)管理
---------------------------------------------------
誠(chéng)信謀事 雙贏發(fā)展
編輯
|
快速回復(fù)
高級(jí)回復(fù)
用戶名:
密碼:
[注冊(cè)]
[Ctrl+Enter直接提交帖子]
本主題已被鎖定, 不能回復(fù)!
網(wǎng)站簡(jiǎn)介
|
聯(lián)系我們
|
法律聲明
ICP證:
浙B2-20070104
主站蜘蛛池模板:
日韩激情
|
国产女同玩人妖
|
香蕉国产9
|
国产午夜精品理论片a级探花
|
在线2区
|
欧美1—12sexvideos
|
毛片a片免费看
|
国产激情精品一区二区三区
|
九九热国产在线
|
韩国精品视频在线观看
|
中文字幕激情
|
欧美日韩国产成人在线
|
最新se94se在线欧美
|
亚洲导航深夜福利涩涩屋
|
欧美日韩亚洲成人
|
国产一级片91
|
韩毛片
|
九九热国产视频
|
免费的性爱视频
|
一区二区三区在线视频观看58
|
黄视频免费观看
|
亚洲精品一区中文字幕
|
亚洲欧美一区二区三区在线观看
|
免费一级毛片在线播放视频
|
久久精品国产99久久6动漫亮点
|
久久夜视频
|
免费黄色大片网站
|
久草手机在线观看视频
|
欧洲精品视频在线观看
|
国产精品一区二区三区在线
|
日本在线免费观看视频
|
欧美精品一区二区久久
|
久久精品探花
|
国产瑟瑟视频
|
免费国产成人高清在线看软件
|
av大全在线免费观看
|
成人网视频
|
九九热精品在线播放
|
欧美性生交xxxxx免费观看
|
被啪羞羞视频在线观看
|
五月婷六月丁香狠狠躁狠狠爱
|