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主題:企業管理要不斷升級以適應時代的需求

小店當自強

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    聽完企業的半年總結會,我是直搖頭。我們的經營水平和觀念意識必須要跟上時代和行業發展的步伐,才能在越來越激烈的市場競爭中有自己的一席之地。
    就像鈴木敏文在《經營的原點》上所說:對企業而言,最必不可少、最優先要做的就是提高品質。如今已不再是追求數量的時代,而是追求品質的時代。商品、管理以及其他方面,如果不能提高品質,企業就無法存續、發展。
    我舉了一個很形象的比喻——超市管理體系好比手機的操作系統,從2008年安卓1.0系統上市,到現在安卓5.0系統的推出,不斷在進步不斷在改變,以滿足顧客不斷變化發展的需求。因此在激烈的智能手機市場競爭中,使用安卓系統的三星、HTC、聯想等手機全面戰勝了使用塞班系統的諾基亞手機,并在與蘋果手機的競爭中不處下風,成為手機中操作系統使用最廣泛的。
    打個比方,我們的超市管理體系在聘請的咨詢公司的支持下升級到了2010版,然而之后一直沒有得到進步提升,營運方面反而由于老員工的大量流失而稀釋。相比之下行業的領先超市已經升級到2014版,其它有競爭力的超市也升級到2012或2013版,至于重慶市區在2012年以后大量的中小超市如雨后春筍般發展起來,他們的起點就是2012版、2013版。
    1.0的系統如何與5.0的系統相提并論?同樣我們這次到鳳梧多個店考察,雖然我沒有去,但也從大家的共享中感受到同行已經升級到2013年版,我們還是用的2010版,2010版如何去與2013版相競爭呢?
 
tongyan32- 該帖于 2014-7-17 11:55:00 被修改過

草根零售者

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說的有道理,企業的管理也應該系統化,但是這需要整個管理團隊的整體升級。
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思路決定出路,挑剔別人的不足是失敗的開始,檢討自己的不足是成功的開始

企業培訓

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企業管理體系的更新系統
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中旭企業培訓網:http://www.zxqg.cn/
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