“如今KTV行業的競爭是KTV文化的競爭,而KTV加盟增強了KTV競爭力,起到事半功倍的效果”,為什么?
KTV行業競爭越來越激烈了,他們的競爭從硬件到服務,然后到KTV文化的競爭,這是更高層次上,更大意義上的競爭!KTV文化是KTV員工共同擁有的價值觀、企業精神、經營哲學等,是一種滲透在企業一切活動之中的東西,是企業的靈魂所在。
KTV行業是生產文化、經營文化的,顧客到KTV來,有個很重要的心理預期,就是要享受文化和消費文化,獲得最高的文化附加值。因此,KTV文化對KTV競爭力的強弱起著舉足輕重的作用。
為得到更細致的分析,記者采訪了兩年就能成為全國最大的量販式KTV品牌的寶樂迪負責人,他強調了唯有建立優秀而渾厚的企業文化,企業才能走的長遠發展。 就其分析,總結以下幾點:
KTV委托管理公司在建立品牌方面略顯無力
品牌是代表某一種產品或服務的廣為人知的名稱,是KTV最重要的無形資產,也是KTV建立競爭優勢和未來盈利的基礎,擁有一個強勢品牌是KTV競爭力的源泉,它可以為KTV創造長期優良的經營業績;品牌具有提升KTV價值的作用,品牌特色越鮮明,就越容易獲得顧客的認知,越能增強顧客的購買信心和顧客忠誠度。一個好品牌是提升KTV競爭力最為有利的武器。
KTV加盟最大的優勢就是形成品牌化,在連鎖加盟時代,將全國各地的KTV進行整合,形成一個統一的品牌,增強抵御風險的能力與形成KTV本身資產,得到客戶的認知。而如果個體經營者選擇KTV委托管理公司,或許在開店籌建方向能夠為KTV個體經營者提供一定的幫助,卻依舊不能形成品牌,無法幫助提升KTV競爭力。
KTV加盟倡導的服務規范化能更多的提升KTV競爭力
一般來說技術可分為兩種,產品技術和服務技術。一般工業企業十分重視產品技術的開發,因為技術創新是工業企業競爭的關鍵,而人力資本又是技術創新的基礎,所以培養、重視人才開發的企業文化成為企業追求的目標。KTV產品相對一般工業企業產品來說,其技術含量較低,可復制性較強,因而KTV在追求產品技術的同時,更為追求的是KTV服務技術。
KTV加盟倡導KTV行業的規范化,形成統一的服務標準,在可復制性較強的KTV行業,幫助提升KTV的競爭力。