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主題:蔬菜的采購腐敗問題

shishui

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  |   只看他 樓主

懸賞金額:1個聯商幣       未解決

無用多言,生鮮對于超市的生存和發展已經越來越重要,我們超市自然也不能例外,但是操作生鮮真的困難重重,現在遇到一個相當頭痛的問題,就是如何管理好蔬菜采購的各項工作,我們公司有三家門店,本地批發市場的價格并無多大優勢,需要經常到周邊進行采購,由于蔬菜采購相當辛苦,沒人愿意去做這個工作,現在就一個女性采購員專職采購蔬菜,久而久之,現在這個采購員責任心缺失,采購品質經常不過關,價格也有問題,據調查還有灰色行為,我在此發帖請教,咨詢大家如何在采購制度和流程,在人員配置上,上去最大化規避采購腐敗!2013-03-13 17:19被設為精華,積分加20,金幣加4
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奮斗,成就男人!
踏足這片熱土,忙碌于生活,親人,創業,愛人,朋友,自己當中,總希望能活得實在。

Franke

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RE:蔬菜的采購腐敗問題

不能人治,而要法制。

不能只靠一個人,必須增加運營成本,將采購流程,環節化、切割化,一個運營小組3-5人,環節不能過多,一般3層最多。環環監督、復核,沒有任何一個人能控制全流程。

2013-03-08 12:28被設為骨貼,積分加20,金幣加4
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retail is detial

若水不腐

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  |   只看他 3樓
如果你們只有三家門店,估計規模不大,其實有很多方式可以選擇的,決策起來相對容易一點,穩定貨源啦什么的自己認真研究一下就好了。
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流水不腐,戶樞不蠹

瘋斗士

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如果還想用的,就點到為止咯,點輕點重么,看人下菜。。。接下來就看她的了
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大家好,才是真的好!

konny

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其實這個已成為行規了,老板現在都默許了,你只要采購保證品質檢驗合格未缺斤短兩,價格可以經常自己去批發市場了解一下,根據經驗判斷(天氣)批價會在什么樣的副度升降就行,如果缺斤短兩問采購要回,擬定一個可接受的品損率,超過部分問采購要,進價偏高只能時不時提醒(但要有依據)。

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謙卑地做人,勤快地做事!虛心地學習,感恩有你的存在。。。。

琵琶湖字

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采購的灰色收入很難查清,最好承包給他,用業績來壓迫管理他,讓她手下的員工對她進行監管,如果她有灰色收入,就是侵害手下人的利益。

孩子老婆

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考核決定能力

sclray

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設多幾個流程

shoemaker

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所有的老板都反對員工接受回扣,但是基本上所有的回扣都是老板給的!

關鍵是任務完成否,工作做好了沒有。

給與收都是一門學問,別玩過火了就行。

shoemaker

積分:2203    聯商幣:774
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如果因為灰色收入而底線都沒有了,不管品質,不問價格,那說明她已經是想魚死網破,根本沒想過要長久呆,賺點塊錢就跑路,能開掉就趕緊的吧。不用去顧慮她走了會怎么樣了。

赤子

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  |   只看他 11樓
RE:

考核標準:業績和毛利,輔之以排面陳列、價格優勢、到貨率保證等KPI,你做超市的目的就是利潤,所以抓住這幾個數據就好了,其他的什么灰色收入啊,我想行業就是如此,除非你給的工資待遇足以抵制灰色收入對她的誘惑。。。最后水至清則無魚嘛

mengpeng1986

Nile

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其實這個問題根本就不是問題的啦

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佛道,魔道,不在身處,在發心處!劍宗,氣宗,至善兼修,奈何相爭?

游蕩的孤魂

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以上幾種方法可以嘗試一下

星碩

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  |   只看他 14樓
RE:蔬菜的采購腐敗問題
要杜絕采購腐敗問題有以下幾點建議:1、提高采購工資、捆綁銷售利潤提成。2、建立店內市調人員及查核人員進行價差對比、品質對比。價高單品檢討分析市調及其安排店內直采人員直采對比價格。3、店內安排直采人員輔助采購,要求:葉菜類毛利率為18%、根莖花果25-30%左右。、控制好毛利率同時也控制售價、同等品質要求低于競爭對手。4、建立職務權責規范:如職務侵占、造成經濟損失送司法處理。

永不止步

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  |   只看他 15樓
RE:蔬菜的采購腐敗問題

請教葉菜毛利18個點如何做到?

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思維獨立 減法生活 關注生活品質

永不止步

積分:410    聯商幣:161
  |   只看他 16樓
14樓的蔬菜毛利做得非常厲害,請教:1.葉菜18個點 2.根莖25-30個點?你的數據是業務毛利還是財務毛利?
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思維獨立 減法生活 關注生活品質

永不止步

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  |   只看他 17樓
RE:蔬菜的采購腐敗問題

14樓厲害,如果蔬菜毛利能做到15-30個點真的非常非常厲害。請問如何能做到?

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思維獨立 減法生活 關注生活品質

步步高

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  |   只看他 18樓

蔬菜價格高與這個關系很大。

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陶易

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  |   只看他 19樓
大家都分享一下自己企業的管理方法吧?
這個是很普遍性的問題
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老刀手

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